为提升辖区居民劳动力组织化、专业化，拓宽就业渠道，提高就业率，南河街道认真贯彻上级部署，四步走扎实推进劳务专业合作社的建立和发展。

一、周密部署，设立平台。以南河街道为主导，依托5个社区阵地设置办公机构，高效完成了证照申办、标识标牌的制定等前期工作，确保劳务专业合作社依法成立。目前，南河街道已成立劳务专业合作分社5个。

二、因地制宜，精准摸排。充分发挥社区联动作用，全面摸排辖区内企业用工信息、用工需求；精确掌握居民务工情况、务工意愿，并建立完善台账，做到“一街道一库，一社区一档”。

三、以点带面，促进宣传。南河街道通过视频会议、微信推送、QQ群、发放宣传资料等多种形式宣传劳务专业合作社相关政策和优势，积极引导居民入社达8000余人。

四、精准施策，提高技能。南河街道优化服务、主动作为，分层分类组织开展各类培训，建立销售、运输、零工等20个项目。截至目前，通过劳务专业合作社技能培训20余次，成功推荐100余人就业。